女性新入社員のスーツ何着？リクルートスーツいつまで？アクセサリーは？

4月から新社会人になる方は、諸々の準備に追われていることでしょう。

毎日着て行くスーツもそのひとつですが、何着必要でしょう？
リクルートスーツはいつまで着ても良いのでしょうか。
身だしなみとして、アクセサリーはつけた方が良いのでしょうか？

これらのことについて確認してみましょう。

女性新入社員のスーツは何着必要？

新入社員は、スーツを着て出勤する方がほとんどですね。
毎日着るとなると、1着だけという訳にはいきません。
何着あると良いでしょう？

最低でも2着は必要です。
高価なものでなくて良いので、できれば3着用意できると良いです。

2着ですと、クリーニングに出したり、何らかの理由で着られなくなった場合、1着をずっと着ることになってしまいます。

また、複数を着回しした方が、スーツの生地の傷みを防げて、結果的に永く着ることができます。

近年は、洗濯機で洗えるスーツも出ていますので、手入れしやすい素材を選ぶと良いでしょう。

入社当初は、2着だけ用意しておき、職場の雰囲気や周りの社員の服装等を参考にしてから3着目を用意しても良いかもしれません。
会社によってドレスコードが異なります。
なるべくその環境に合わせた服装を用意できれば安心ですね。

新入社員リクルートスーツはいつまで着る？

就職活動中に着用していたリクルートスーツは、入社後はいつまで着て良いのでしょう。

一概には言えませんが、社内研修中ぐらいまでは着ている方が多いようです。
おおよそGW明け頃からは、社風にあったビジネススーツに切り替えると良いです。

ただ、そのタイミングなども、就職先の業界や社風などによって異なります。
リクルートスーツからビジネススーツやその他の服装に切り替える時期は、担当の上司に確認した方が確実です。

◎リクルートバッグ

入社後にリクルートバッグを使うことは、何の問題もありません。
機能的にも十分ですので、入社後数か月は、リクルートバックでも良いです。

お給料を貰い、余裕ができたら、後々にはビジネスバッグに買い換えることができれば良いですね。

新入社員スーツにアクセサリーは必要？

女性の身だしなみには、いろいろな要素があります。
アクセサリーは、女性のファッションには欠かせないアイテムですので、スーツの場合でも気になる部分ですね。

実際、アクセサリーは必要でしょうか？

仕事の場ではネックレスなどのアクセサリーは、身だしなみというよりは飾りです。
自分自身を華やかに見せるものです。

人前に立ったり、アパレル関係のお仕事でない場合は、新入社員にとって必ずしも必要なものではありません。
むしろ飾らない姿の方が好感を持たれます。

就業中のネックレスやピアスが禁止という会社もあります。
入社後、同僚や先輩方と付き合う中で、周りの女性を見て判断すると良いですね。

まとめ

女性新入社員の場合の、スーツやアクセサリーなど基本的な身だしなみについてご紹介しました。

入社直後は、リクルートスーツやリクルートバックでも良いですが、徐々に社会人としてふさわしいものに切り替えて行きたいですね。
学生から社会人へのステップアップの意識付けにもなり、社会人としての自覚や仕事への意欲にも繋がるはずです。

ぜひ参考にしてみてください。

-仕事・お金
-社会人